3月15日,集团总公司执行总裁纪伟在中型会议室主讲“识用人才的一点认识”管理论坛。集团总公司领导、公司领导,董事局下设委员会,各单位科级及以上领导干部、部分高级技术职称人员、业务骨干,相关子分公司领导干部现场听讲。
纪伟对人才的定义进行了阐释,结合多年管理经验,对如何正确的选择人、使用人、如何选出优秀的人才发挥其最大潜力等问题进行了解读。纪伟指出,德与才的关系好比水与波澜、木与叶,做事先做人,要正确认识自己的优劣势,做到自我认知,自我约束,先立德再立人,尽量做到德才兼备;每个组织单元中都有领头雁,要通过以德识人、以识识人、以志趣识人的方式,发掘人才,挖潜团队潜力,实现做“盈利企业、健康企业、长寿企业”的愿景目标。论坛结合管理、生活、历史中的实际案例,引用了大量视频,通俗易懂,理论性、学术性较强。 |